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      机场集团召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化暨“讲政治重规矩作表率”专题教育工作会议

      发布时间:2017-04-26      浏览次数:

      4月25日,机场集团公司召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化暨“讲政治重规矩作表率”专题教育工作会议。集团公司领导、集团公司在肥中层以上管理人员,机关党员管理人员参加会议,黄山、九华山机场分公司领导在视频分会场参会。集团公司总经理、党委副书记周晞桥主持会议,集团公司党委书记、董事长陈斌讲话。

      会上,集团公司党委副书记、纪委书记、工会主席夏萍带领大家学习了习近平总书记对推进“两学一做”学习教育常态化制度化作出的重要指示,和中央推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会精神,传达了全省推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作电视电话会议精神。

      陈斌书记作重要讲话。讲话总结了集团公司去年“两学一做”学习教育取得的成效,从维护习近平总书记领导核心地位、推进全面从严治党、集团公司改革发展稳定出发,深刻阐明了开展“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义、目标任务和基本要求,并对集团公司推进“两学一做”学习教育常态化制度化暨开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育进行动员部署。

      陈斌书记指出,推进“两学一做”常态化制度化总的思路就是抓住“关键少数”,抓实基层支部,以“讲政治、重规矩、做表率”为载体,做好规范动作,抓好创新举措,做到“四聚焦四确保”:即聚焦目标要求,确保学习教育不泛化;聚焦重点任务,确保学习教育不虚化;聚焦基层组织建设,确保学习教育不弱化;聚焦问题解决,确保学习教育不淡化。必须旗帜鲜明讲政治,始终做政治上的明白人;坚定不移重规矩,做遵规守纪的带头人;以上率下做表率,始终做事业发展的领路人。陈斌书记强调,推进学习教育的常态化制度化关键在于加强组织领导,要强化责任,注重宣传,同时要统筹兼顾,将学习教育工作与集团公司的安全、服务、市场、改革、建设等各项工作相融合,与年度各项工作目标相结合,与基层党组织标准化建设相结合,与“三型”党组织建设相结合,与各类问题整改相结合,以钉钉子的精神抓好任务落实。

      周晞桥总经理在总结讲话中指出,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育,是一项重要的政治任务,各基层党组织要及时传达和学习贯彻会议精神,引导广大党员深入学习党章党规,用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。要精心组织实施专题教育,紧密联系工作实际,全面做好规范动作,着力抓好创新动作,教育引导党员干部旗帜鲜明讲政治,坚定不移重规矩,以上率下作表率。紧抓思想政治建设这项首要任务,发挥好“关键少数”示范带头作用,通过专题教育,促进领导干部带头扬德自律,确保党的组织履行职责,发挥核心作用,不断开创安徽民航机场集团公司各项工作新局面,以学习教育的新成效,迎接党的十九大胜利召开。

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